بازنشستگان حتما بخوانند / نحوه محاسبه سوابق بازنشستگان بعد از واگذاری اعلام شد

جزئیات تازهای درباره نحوه اعمال یکی از مهمترین مطالبات گروهی از بازنشستگان اعلام شد.
بر اساس این مصوبه، متن جدیدی به عنوان تبصره (۱) به بند (۱۹) تصویبنامه ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ الحاق شده و تبصره قبلی نیز به عنوان تبصره (۲) شناخته میشود.
مطابق این اصلاحیه، متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشمول بند (۲) تصویبنامه مورخ ۲۶ آذر ۱۴۰۳ برای دوره زمانی پیش از واگذاری بر مبنای سنوات خدمت انجامشده و مطابق احکام بندهای (۱۲) و (۱۹) تصویبنامه ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ محاسبه خواهد شد.
همچنین، باقیمانده سابقه خدمت این افراد از زمان واگذاری تا تاریخ بازنشستگی بر اساس الگوی محاسباتی پیشبینیشده در بند (۳) تصویبنامه متناسبسازی حقوق بازنشستگان مورخ ۲۶ آذر ۱۴۰۳ محاسبه و در حقوق آنان اعمال میشود.
“”توسعه برند را در بله و سروش پلاس دنبال کنید””
بر اساس این تصویبنامه، تاریخ اجرای اصلاحات از اول فروردینماه ۱۴۰۵ تعیین شده است؛ بنابراین احکام مربوط به متناسبسازی حقوق این گروه از بازنشستگان از ابتدای سال جاری قابل اجرا خواهد بود.
این تصویبنامه به وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح، وزارت امور اقتصادی و دارایی، سازمان اداری و استخدامی کشور و سازمان برنامه و بودجه کشور برای اجرا ابلاغ شده است.





واریز دیرکرد معوقات دو ماهه بازنشستگان تامین اجتماعی در مرداد ۱۴۰۵ / بودجه افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در اسفند ماه سال ۱۴۰۴ مشخص و روشن شده است و هم ابلاغ شده است سئوال بنده این است که پس چرا معوقات دو ماهه بازنشستگان تأمین اجتماعی امروز پنج شنبه ۰۸ مرداد ۱۴۰۵ – ۱۵:۰۶ مرداد ماه هست که واریز نشده است چرا؟
امروز پنج شنبه ۸ مرداد ۱۴۰۵تاریخ دقیق واریز معوقات دوماهه بازنشستگان تامین اجتماعی هنوز هم مشخص و روشن نیست شرم آور و تاسف بار است و هیچ کسی هم در سازمان تأمین اجتماعی، دولت، مجلس، سازمان بازرسی کل کشور و قوه قضائیه پاسخگو و جوابگو نیستند و از اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۵ تاکنون هم نبودن
پنج شنبه ۸ مرداد ۱۴۰۵ – Thursday ۳۰ July ۲۰۲۶
بازنشستگان از وضعیت حقوقی خود بسیار ناراضی بودند و معتقدند افزایش حقوقشان متناسب با تورم نیست و قوانینی مانند ماده ۱۱۲ قانون برنامه ششم برای آنها اجرا نمیشود. حق مناطق جنگی به آنها داده نمیشود و رفاهیات آنان بسیار ضعیف است.
بسیاری از بازنشستگان با حقوق بسیار پایین بازنشسته شدهاند و دریافتی آنان کفاف مشکلاتشان را نمیدهد. عدم ابلاغ آییننامه ماده ۸۵ و عدم اجرایی شدن مواد ۷۵ و ۱۱۲ و همچنین همسانسازی نکردن حقوق با شاغلین، از عمده دغدغههای آنان است.
بازنشستگان از وضعیت حقوقی خود بسیار ناراضی بودند و معتقدند افزایش حقوقشان متناسب با تورم نیست و قوانینی مانند ماده ۱۱۲ قانون برنامه ششم برای آنها اجرا نمیشود. حق مناطق جنگی به آنها داده نمیشود و رفاهیات آنان بسیار ضعیف است.
بسیاری از بازنشستگان با حقوق بسیار پایین بازنشسته شدهاند و دریافتی آنان کفاف مشکلاتشان را نمیدهد. عدم ابلاغ آییننامه ماده ۸۵ و عدم اجرایی شدن مواد ۷۵ و ۱۱۲ و همچنین همسانسازی نکردن حقوق با شاغلین، از عمده دغدغههای آنان است.
چه نهادی این نقش نظارتی سازمان تأمین اجتماعی را انجام میدهد؟!
افزایش ۶۰ درصدی حقوق بازنشستگان با حذف مزایا خنثی شد / ماجرای افزایش ۶۰ درصدی که به جیب بازنشستگان نرسید
هنوز مصوبات شورای عالی کار به طور کامل اجرا نشده و برخی مزایا از جمله حق عائلهمندی با کاهش و تأخیر در پرداخت همراه بوده است.
افزایش حقوقها همواره از نرخ تورم عقبتر بوده و در عمل، گرانیهای مستمر اثر افزایش دستمزدها را از بین برده و فشار معیشتی بر بازنشستگان و کارگران را بیشتر کرده است.
اگرچه افزایش ۶۰ درصدی حقوق مطرح شد، اما همزمان با حذف برخی مزایا، بخش قابل توجهی از این افزایش عملاً جبران شد و تأثیر محسوسی بر زندگی بازنشستگان نداشت.